LISTA DE PREMIADOS EDIÇÃO 2015
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ARTIGO VI – OBRIGATORIEDADE E FORMATO PARA ENTREGA DOS TRABALHOS

Parágrafo 1º

Os trabalhos deverão ser apresentados no seguinte formato e ordem:

  • formato: fonte arial 12.
  • n° de páginas: contendo no mínimo 15 e máximo 20 páginas
  • Utilize o template como modelo e siga as orientações de texto (clique aqui para formulário).

Formulário obrigatório: Apresenta informações do trabalho, autorização para divulgação do trabalho em meios de comunicação e indicadores da organização. (clique aqui)

Observações: As informações contidas neste formulário permitem à comissão avaliadora conhecer um pouco mais a sua organização. Utilize o glossário como material de apoio (clique aqui)

. Você deve apresentar um formulário obrigatório para cada categoria de trabalho inscrito.
Exceção:
É facultativo o preenchimento da página 2 para inscritos na categoria Trabalhos Acadêmicos.

Introdução:Identificam os objetivos do trabalho, o contexto em que foi desenvolvido, principais premissas em que a conclusão se baseia, linhas de pesquisa, metodologia de desenvolvimento e outros dados relevantes para o entendimento (máximo 2 página).

Desenvolvimento: Aborda o histórico anterior/atual, as etapas, os levantamentos dos dados, articulação dos autores, teorias e demais fontes bibliográficas que inspiraram esta prática na empresa e outras informações pertinentes (máximo 16 páginas).

Resultados: Apresenta os resultados apurados pela organização e os benefícios relevantes. Para a categoria Trabalhos Acadêmicos será avaliado a sugestão de possíveis indicadores a serem medidos futuramente ( máximo 4 páginas).

Conclusão: Apresenta conclusões, considerações pertinentes e continuidade na organização (máximo 2 páginas).

Referências: Descrevem autores, teorias, periódicos, site, benchmarking, visita técnica, revistas, etc., que inspiraram este trabalho na empresa. Citar no mínimo de 3 fontes (máximo 1 página).

Parágrafo 2º

Anexos:

Os trabalhos nas diversas categorias podem conter os seguintes anexos:

  • fotografias no máximo até três fotos.
  • clippagem no máximo três documentos e ou publicações.
  • tabelas, quadros, e gráficos até 5 documentos.

Observação:Os anexos podem estar contidos durante o desenvolvimento dos trabalhos e/ou no final do trabalho, como anexo e/ou apêndice.

Parágrafo 3º

O prazo de entrega dos trabalhos ocorre no período de 27 de junho a 18 de julho de 2016.

Parágrafo 4º

O checklist do material a ser entregue e listados a seguir:

  • O trabalho em formato PDF.
  • O formulário obrigatório em formato Word e com a assinatura do autor do trabalho.
  • Logomarca da empresa em formato JPG.
  • Logomarca da empresa em formato Corel 7 ou 8.

Parágrafo 5º

Os trabalhos deverão ser encaminhados para o e-mail: premioserhumano@abrhsc.org.br Fique atento ao prazo conforme artigo XII deste regulamento.

Observação Só serão considerados efetivamente inscritos os trabalhos que contêm as especificações deste regulamento.

Organizador: ABRH-SC / Patrocinadores de Gestão: CIEE Santa Catarina, Diário Catarinense, Plaza Hotéis Resorts Spas Brasil, Eletrosul / Patrocinador: Eletrobrás
ABRH-SC
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Rua Samuel Heusi, 463 - Sala 813
| Itajaí/SC | 88301-320 Brasil |
(47) 3348-6004
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http://www.premioabrhsc.com.br/ Prêmio Ser Humano Edição 2013: Inscrições: 16 de maio- 28 de junho de 2013, Caixa Postal N° 12141 - Agência Correio Estreito – Rua Coronel Pedro Demoro, 1923 - Estreito, Florianópolis, SC - CEP 88075-970.